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jueves, septiembre 19, 2024
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En Valdivia realizaron charla para dar a conocer el Sistema de Alta Dirección Pública

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Alianza entre Seremi de Gobierno y Servicio Civil permitió que profesionales explicaran cómo funciona el proceso de postulación para ser altas o altos directivos públicos.

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Con el objetivo de dar a conocer el sistema de Alta Dirección Pública (ADP), y atraer nuevos talentos al servicio público, y con especial foco en promover la participación de mujeres, se realizó en Valdivia una charla informativa sobre la postulación y selección de altos directivos públicos, que fue organizada en conjunto por el Servicio Civil y la Secretaría Regional Ministerial de Gobierno de la Región de Los Ríos.

El encuentro se llevó a cabo en el auditorio de la Facultad de Ciencias de la Universidad Austral de Chile (UACh), y en ella participaron funcionarios públicos provenientes de distintas reparticiones y profesionales en general, interesados en postular a cargos directivos presentes en el sistema de ADP.

Durante el encuentro, las profesionales de Servicio Civil Claudia Velásquez y Marcela Rivera dieron a conocer los mecanismos de postulación a cargos de líderes directivos y directivas de los servicios públicos, explicaron las etapas de cada proceso, quiénes intervienen y cómo postular. Además, respondieron las dudas de los presentes. Posteriormente, la nueva Directora Regional de Sernatur, Marila Barrientos, relató su reciente experiencia de postulación a través del sistema de Alta Dirección Pública.

Tras la charla, el seremi de Gobierno de la Región de Los Ríos, Juan Sebastián Guerra, destacó la importancia de difundir este tipo de procesos, sobre todo colocando énfasis en la perspectiva de género. “Resultó una buena instancia para dar a conocer oportunidades laborales que muchas veces pasan desapercibidas. Pasa mucho que personas dejan de postular porque creen que no cumplen los requisitos para ser alto directivo, y a veces basta la experiencia laboral que se pueda tener coordinando equipos, que compensa no haber tenido cargos de jefatura o no tener posgrado. Y durante la charla escuchábamos que muchas veces las mujeres se atreven menos que los hombres a postular, incluso teniendo mejor currículum. Por ello, el llamado que hacemos desde el Gobierno es a atreverse y postular”, explicó la autoridad regional.

Por su parte, Claudia Velásquez Ruiz, coordinadora regional de Educación de la Subdirección de Alta Dirección Pública del Servicio Civil, valoró el espacio de difusión. “Muy importante poder mostrar el sistema más en detalle, en sus etapas, el contexto y desde ahí como la gente va rompiendo ciertas barreras. A veces se cree que hay muchas barreras de entrada y eso limita la posibilidad de ganarse un concurso y ser una alta o alto directivo público. Así que desde ese punto de vista fue bien importante. Por otra parte, esta charla obedece a un trabajo colaborativo con la Seremi de Gobierno, una alianza colaborativa muy importante y que siempre suman”, completó.

Finalmente, Marila Barrientos, recientemente nombrada directora regional de Sernatur a través del sistema ADP, expuso su experiencia en este proceso. “Primero que todo, agradezco la invitación del Seremi de Gobierno para poder participar. Yo creo que fue súper positivo para mí y para quienes escucharon, porque muchas veces hacemos juicios de valor sobre los procesos, y me tocó escuchar algunas preguntas de los asistentes, y luego de contar mi experiencia, se van desmitificando algunos mitos. En mi caso, Nunca había sido directiva, tampoco tengo magister, pero la consultora se enfocó mucho en el trabajo que había tenido antes en la región, mi experiencia laboral coordinando equipos multidisciplinarios de trabajo, y también en mi experiencia de manejo de presupuestos. Hicieron énfasis en mi conocimiento sobre la inversión pública de la región por mi experiencia como profesional de la División de Planificación del Gobierno Regional, entonces la sumatoria de la experiencia compensa el no haber sido nunca directora de algún servicio”, completó la autoridad.

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